02645     2200193   4500001002100000005001500021008004100036035002000077082000800097084001400105110001400119245003100133260002600164300002200190520219000212650002802402990001102430990001002441INLIS00000000000382120220121110352220121                g          0 ind    a0010-0621003421  a351  a351 IND p  aIndonesia1 aPanduan Teknis Aktualisasi  aJakarta :bLAN,c2005  a63 hlm. ;c21 cm.  aPANDUAN TEKNIS AKTUALISASITujuan Pendidikan dan Pelatihan Kepemimpinan Tingkat II sebagaimana tercantum dalam PP No. 101Tahun 2000 adalah untuk :1. Meningkatkan pengetahuan, keahlian, keterampilan dan sikap Pegawai Negeri Sipil (PNS) untukmelaksanakan tugas jabatan Eselon II secara profesional dengan dilandasi kepribadian dan etika PNS sesuai dengan kebutuhan instansinya.2. Menciptakan aparatur yang mampu berperan sebagai pembaharu dan perekat persatuan dan kesatuanbangsa 3. Memantapkan sikap dan semangat pengabdian yang berorientasi pada pelayanan, Pengayoman danpemberdayaan masyarakat 4. Menciptakan kesamaan visi dan dinamika pola pikir dalam melaksanakan tugas pemerintahan umum dan pembangunan demi terwujudnya kepemerintahan yang baik Sasaran pokoknya adalah terwujudnya PNS calon pemangku dan pemangku jabatan Eselon II agar memiliki kompetensi yang sesuai dengan persyaratan jabatan Eselon II, dalam pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam pelaksanaan tugasnya. Sesuai dengan pedoman tersebut, maka pelaksanaan Diklatpim Tingkat II adalah membangun kompetensi Panduan Teknis Aktualisasi terkait dengan , perubahan yang meniadi harapan masyarakat melalui reformasi administrasi publik. Agar perubahan tersebut terarah, terkendali dan implementatif, cliperlukan Kajian Aktualisasi seluruh materi Diklatpim Tingkat II. Dalam Kajian Aktualisasi dibahas isu-isu aktual yang sedang berkembang guna meningkatkan pemahaman dan , perluas wawasan peserta dikaitkan dengan seluruh materi Diktatpim Tingkat II. Dalam melakukan Kajian Aktuaiisasi, para peserta diharapkan mampu mengimplementasikan seluruh materi Diklatpim Tingkat II antara lain melalui pembahasan isu aktual, studi kasus, dan observasi kepemimpinan. Kegiatan tersebut akan menghasilkan Laporan Observasi Kepemimpinan, Kertas Kerja Kelas (K-3), dan Karya Tulis Prestasi Perorangan (KTP-2) dengan acuan dan format yang telah ditentukan. Kami mengharapkan Panduan ini dapat dilaksanakandengan sebaik-baiknya, dan bermanfaat bagi upaya pencapaian tujuan Pendidikan dan Pelatihan Kepemimpinan Tingkat II secara keseluruhan. dan semoga buku tersebut dapat bermanfaat bagi kita semua. ( by FA ) 4aAdministrasi Pemerintah  a028385  a07760