02797 2200253 4500001002100000005001500021035002000036008004100056245002500097100001800122260004100140300002300181020001800204084001800222520220700240082001202447650001402459650001502473990001102488990001102499990001102510990001102521990001102532INLIS00000000000350120220129065718 a0010-0621003101220129 g 0 ind 1 aSosiologi Organisasi1 aLiliweri, Alo aBandung :bCitra Aditya Bakti,c1997 a412 hlm. ;c21 cm. a979-414-775-3 a301.060 LIL s aSOSIOLOGI ORGANISASIMasyarakat dunia sekarang sedang dilanda arus globalisasi dan informasi. Paling tidak ada dua akibat dari perkembangan tersebut, pertama, munculnya kecenderungan untuk mengubah proseg kerjasama dan wadah kerja sama yang selama ini telah mereka miliki kedua, kuatnya usaha untuk melahirkan wadah baru kerjasama antarmanusia yang sesuai dengan tuntutan zaman, misalnya dengan memperhatikan keberadaan organisasi dalam konteks tertentu. Kondisi ini membuktikan bahwa manusia dan apa pun yang dilakukannya, termasuk kerja sama dan wadah yang mereka bentuk, tidak bisa dipisahkan dari konteks masyarakat di mana dia berada. Dan tugas sosiologi sebagai ilmu yang mempelajari tentang dinamika masyarakat meniadi sangat penting, termasuk bagaimana catatan sosiologi mengkaji organisasi yang menjadi wadah kerja sama antarmanusia itu. ltulah tugas sosiologi organisasi. Setelah mempelajari pelbagai kepustakaan tentang sosiologi di lndonesia, dan setelah mendapat tugas untuk mengaiari para mahasiswa pada Jurusan Sosiologi di Universitas Nusa Cendana, saya menyadari bahwa buku khusus yang membahas sosiologi organisasi belum tersedia. Berdasarkan pertimbangan tersebut, saya melihat alangkah baiknyaapabila saya menulis satu buku tentang Sosiologi Organisasi tersebut, paling tidak berdasarkan cara pandang karya Dean J.Champion, yakni : The Sociology Organizations (1975) dari Penerbit Mc Graw Hill, Sosiologi Organisasi Karya Champion tersebut, berikut cara dia meletakkan alur berpikirnya, bisa dan paling banyak memberikan inspirasi untuk menyelesaikan karya ini, terutama untuk mempelalari sosiologi formalyang dapat dipahami oleh para mahasiswa sosiologi di lndonesia. Buku ini terdiri dari 11 Bab yang dimulai dengan penjelasan tentang konsep-konsep dasar sosiologi organisasi, objek studi dan tujuan serta manfaat mempelajari disiplin tersebut. Kemudian para mahasiswa dapat mempelajari dengan seksama serta tipologi orsanisasi, memahami cara cara untuk menelit iorganisasi. Yang penting juga adalah, dalam buku ini disajikan pelbagai cara untuk mengubah organisagi secara berencana, termasuk bagaimana melihat pengaruh perkembangan teknologi terhadap tampilan organisasi ! (libra) a301.060 4aSosiologi 4aOrganisasi a028782 a028779 a028780 a028781 a028783